Assistant - Assistante de Gestion Administrative H/F - Jardinature Bergerac
- CDI
- Jardinature Bergerac
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons un ou une Assistant(e) de Gestion pour rejoindre notre équipe.
Profil recherché :
- BTS Assistant(e) de Gestion ou diplôme équivalent
- Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire
- Excellentes capacités d'organisation et de gestion des priorités
- Maîtrise des outils bureautiques et des tâches administratives courantes
- Rigueur, autonomie et sens du relationnel
- Horaire de travail à définir
Vos principales missions :
- Gestion administrative quotidienne (accueil, courrier, e-mails)
- Gestion de la facturation et suivi comptable courant
- Préparation des éléments pour l'expert comptable
- Suivi des clients et fournisseurs, demande de devis
- Support administratif RH (suivi des dossiers de formation, rendez-vous médecine du travail)
La liste ci-dessus n'est pas exhaustive et le titulaire du poste devra mener à bien d'autres tâches, selon la demande.
Poste basé à Creysse (24)
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine évolution et participer activement à son développement ? Rejoignez-nous !
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Gestion de l'emploi du temps
- Sens du relationnel
- Tenue comptable
- Logiciels bureautiques
- Accompagnement du client
- Autonomie
- Facturation
- Traitement du courrier
- Réactivité