Les missions du poste


Groupe RIFSEEP: 2

Vos activités principales:
- Traite les expulsions locatives (assignations , commandement de quitter les lieux, réquisition force publique, recherche de logements, relations avec la commission départementale de prévention des expulsions, organisation des COMEX, statistiques).
- Politique de la ville: suivi du contrat de ville de l'agglomération bergeracoise, participation aux comités techniques et de pilotage, instruction des appels à projets annuels, suivi des crédits ministériels
- Service public de l'emploi: organisation et suivi des SPEP
- Organise les réunions relatives aux différentes politiques, assure la rédaction des courriers
- Traite des interventions reçues à la sous-préfecture, avec suppléance par un autre agent
- Renseignement et suivi des indicateurs et contribue à la polyvalence au sein des services de la sous-préfecture.

Votre environnement professionnel:
Activités du service:
Activités d'une sous-préfecture (réglementation, participation au contrôle de la légalité et au conseil aux maires)

Composition et effectifs du service:
14 agents

Liaisons hiérarchiques:
Le sous-préfet et le secrétaire général

Liaisons fonctionnelles:
Services de l'État, collectivités locales, bailleurs sociaux, pôle emploi, huissiers de justice, particuliers et autres organismes

Le profil recherché

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques : niveau maitrise / requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maitrise / requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau maitrise / à acquérir

Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation : niveau maitrise / à acquérir
Savoir analyser : niveau maitrise / à acquérir
Savoir rédiger : niveau maitrise / requis

Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maitrise / requis
Savoir communiquer : niveau pratique / requis
Savoir s'exprimer oralement : niveau maitrise / requis

Savoir faire preuve de rigueur et de méthode

Vos perspectives:
Poste à dominante réglementaire impliquant une grande transversalité permettant d'acquérir des connaissances en vue de la préparation des concours de promotion interne ou externe.

Durée attendue sur le poste: 5 ans minimum

Compétences requises

  • Rédaction de courriers
  • Capacité d’adaptation
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